Arbeitspaket 6

Erprobung des Fragebogens zur betrieblichen Integration

Ziel:

Ein potentielles Ziel besteht darin, eine erste Validierungsstudie für das eigens für das JobcoachingAP entworfene Messinstrument zur betrieblichen Integration (FBI) mit der Stichprobe der drei Untersuchungsgruppen durchzuführen und so zu dessen Weiterentwicklung beizutragen.

Hintergrundwissen:

Der FBI wurde von Lea Dieckmann 2018 für den Einsatz im Jobcoaching am Arbeitsplatz entworfen und dient zur Erhebung der betrieblichen Integration von Menschen mit einer Behinderung bzw. Mitarbeiter*innen.

 

Wir führen aktuell eine Umfrage für die Weiterentwicklung des „Fragebogens zur betrieblichen Integration“ (FBI) durch. Entweder nehmen Sie im Rahmen Ihres JobcoachingAP teil oder Sie sind Bestandteil der Validierungsstudie.  Dieser soll eine Selbsteinschätzung der eigenen betrieblichen Integration ermöglichen. Zur Weiterentwicklung des FBI werden Vergleichsdaten benötigt, weshalb das Instrument Mini-ICF-APP Selbstbeurteilung hinzugezogen wird. Dieser Vergleich findet nicht im Rahmen des niedersächsischen JobcoachingAP statt. Hier wird nur der FBI ausgefüllt.

Wir bitten um Ihre Mitwirkung!

Das Ausfüllen dauert ca. 15 Minuten. Alle Personen, die einen Arbeitsplatz in Deutschland haben, können an der Erhebung teilnehmen.

Warum sollten Sie die Fragebogen ausfüllen?

  • Sie können sich selbst ein Bild über Ihre Integration im Betrieb und Ihre Kompetenzen im Arbeitskontext machen
  • Sie helfen uns bei der Überprüfung, ob der Fragebogen das misst, was er messen soll
  • Sie können Ihre eigenen Ergebnisse nach der Erhebung ausdrucken bzw. speichern (nachdem Sie auf den Button „Drucken“ klicken, generiert sich eine PDF, die Sie sich speichern können)

 

Zur Umfrage: https://www.soscisurvey.de/FBI_selbsteinschaetzung/

 

Der FBI wird bereits im Jobcoaching am Arbeitsplatz (JobcoachingAP) für Menschen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung eingesetzt. Die Fragen sind aber für alle interessant, die einer Erwerbstätigkeit nachgehen.

Für die Nutzung im JobcoachingAP können Sie hier auch die Papierversion des Selbsteinschätzungs- und des Fremdeinschätzungsbogen herunterladen.